Что такое SharePoint от Microsoft и как с ним работать?

Для более продуктивной работы компании необходимо эффективно организовать документооборот, управление бизнес-процессами и взаимодействие между работниками. Это становится особенно актуальным для крупных корпораций с множеством отделов, сотрудников и большим объемом данных. В эпоху цифровых технологий для улучшения внутрикорпоративного пространства используют специальное программное обеспечение. Одним из популярных решений является Microsoft SharePoint. Главная задача заключается в выборе подходящего продукта и оптимальном его использовании для достижения максимальной результативности работы.

SharePoint - мощный пакет программ от корпорации Microsoft, который предназначен для создания интранет-сайта компании. Комплект программ Microsoft SharePoint Products and Technologies включает несколько программных продуктов, которые решают единый комплекс задач: обеспечивают комфортную среду для продуктивного взаимодействия сотрудников предприятия, хранят, систематизируют и находят информацию, управляют рабочими процессами.

SharePoint Foundation является клиентской программой и предназначен для налаживания совместной работы внутри предприятия. В SharePoint Foundation можно хранить, обрабатывать и находить файлы, контакты и другую информацию, отслеживать документооборот, планировать задачи. Данная версия - базовая, рекомендуемая для малых компаний. Для крупных корпораций разработаны более продвинутые редакции с расширенным функционалом - SharePoint Server Standard и SharePoint Server Enterprise.

Microsoft SharePoint Server - комплект серверных приложений, который представляет собой продвинутую версию SharePoint Foundation и позволяет интегрировать возможности SharePoint Foundation в MS Office. SharePoint Server наделен множеством функций, которых нет в SharePoint Foundation.

Microsoft SharePoint Designer - это HTML-редактор, который работает в визуальном режиме и предназначен для создания и редактирования веб-сайтов в MS SharePoint.

Microsoft SharePoint Workspace - приложение, которое дает доступ к содержимому SharePoint в режиме реального времени. С его помощью пользователь может совершать операции с документами и другими рабочими данными буквально из любого уголка мира. Библиотеки, списки, задачи, обсуждения на сайтах SharePoint автоматически синхронизируются с рабочей областью SharePoint Workspace на устройстве.

Широкий функционал MS SharePoint и его задача - в том, чтобы сделать работу предприятия продуктивнее за счет удобной настройки и автоматизации всех внутренних процессов. Данный корпоративный портал отлично справляется с этой задачей и пользуется большим спросом у разработчиков корпоративного ПО.

SharePoint: функции и возможности корпоративного портала

Стоит обратить внимание, что SharePoint не является универсальным решением для всех компаний и нужд. Пользователю необходимо настроить структуру и создать отдельные элементы страниц. С одной стороны, это плюс, так как организация может получить результат, необходимый для ее специфических нужд. Однако, процесс внедрения портала SharePoint может занять довольно длительное время, что может быть неприемлемо для небольших компаний.

Структура портала

Портал SharePoint не имеет типовой структуры, так как ее создают индивидуально, с учетом потребностей конкретной компании. Чаще это центральный портал, который является доступным местом для входа на сайты или страницы дочерних сайтов, где находятся данные и информация. SharePoint имеет уникальные элементы, которые позволяют контролировать и управлять содержимым портала.

• Сайты. Пользователь может самостоятельно создавать веб-узлы различных типов. Например, сайты групп, в которых находиться информация для сотрудников разных подразделений, с библиотеками данных, списками, форумами, вики-сайты, блоги для публикаций записей и комментирования, шаблоны приложений для решения бизнес-задач, как, например, контроль рекламной кампании.
• Область портала. Она представляет собой страницу со ступенчатой структурой интранета, где можно создать несколько одно- или разноуровневых областей, например, для каждого отдела компании. Сотрудники данного отдела могут создавать дочерние области в пределах своего сайта.
• Библиотеки документов являются ключевым элементом портала SharePoint. Эта библиотека - хранилище информации на веб-узле. В библиотеке содержатся текстовые, видео и графические файлы. Доступ к документам имеют все участники группы, к которой относится сайт.
• Списки используются в SharePoint — это данные, которые не относятся к категории документов. Списки находятся на сайтах групп и содержат управляемую информацию, как, например, ссылки, контакты, задачи, события, уведомления, календарь. Contейнером списков является веб-части.

Это интересно

Списки можно использовать в SharePoint для работы с модулем "Отслеживание вопросов". Создание в списке с полями: идентификационный номер, название вопроса, имя ответственного сотрудника, текущее состояние («открыт», «закрыт», «решение принято»), степень важности, срок, позволяют менять данные в процессе работы, а также вносить заметки и примечания.

• Веб-части. Эти компоненты - это визуальные элементы, которые обычный пользователь может использовать для управления веб-страницами. Это позволяет размещать и редактировать контент, без необходимости владеть навыками программирования. Списки и библиотеки также являются веб-частями.

Какие задачи решает корпоративный портал MS SharePoint

Внедрение SharePoint в компанию позволяет оптимизировать рабочие процессы, экономить время и ресурсы сотрудников. Рассмотрим, какие возможности предоставляет корпоративный портал и какие результаты можно достичь благодаря ему.

Вот примерный перечень возможных результатов на основе грамотного использования корпоративного портала SharePoint:

• Обеспечивает возможность совместной работы сотрудников. Упрощенный обмен файлами, новостями, ссылками и другими материалами оптимизирует коммуникативные процессы.
• Создание удобного доступа к корпоративной информации. Это означает, что сотрудники не тратят время, чтобы найти необходимые документы, таблицы с аналитическими данными, обучающие материалы или контакты нужных людей.
• Менее объемный и систематизированный документооборот.
• Возможность предоставить прозрачное описание структуры предприятия, которое понятно как "старожилам" компании, так и новичкам.
• Решить проблемы контроля выполнения задач. В списках можно зарегистрировать любые изменения и оперативно следить за состоянием рабочих процессов.
• Автоматизация бизнес-процессов. Использование списков

Одна из самых популярных платформ на рынке корпоративных портальных решений – это MS SharePoint. Это платформа от Microsoft с высоким качеством продуктов и эффективностью в решении рабочих задач. Однако, как и у любого другого продукта, MS SharePoint есть свои сильные и слабые стороны, которые оставляют место для конкуренции других производителей.

Среди неоспоримых преимуществ MS SharePoint можно отметить широкий функционал и безграничные возможности настройки и расширения, которые позволяют индивидуализировать все компании. Также следует отметить легкую интеграцию с другими продуктами Microsoft. Однако, если рассматривать минусы, то нельзя не упомянуть некоторые проблемы.

Например, из-за большого количества функций, MS SharePoint может быть сложен и тяжел для внедрения и настройки. Также у этой платформы есть проблемы совместимости с программным обеспечением других поставщиков, а ее установка и использование довольно дорогостоящие из-за стоимости лицензии и платных продуктов. Кроме того, срок внедрения MS SharePoint может достигать полугода и более из-за его сложности.

Из-за перечисленных выше проблем, MS SharePoint не подходит для компаний, занятых в сфере малого бизнеса, а также для тех, кто использует программное обеспечение от других производителей.

Важно отметить, что помимо всех преимуществ и недостатков, руководитель, который внедряет подобные IT-продукты, должен учитывать корпоративную культуру и психологический климат в организации. Работа в коллективе зависит от эффективности налаженных процессов коммуникации. MS SharePoint – отличный рабочий инструмент, однако если рассматривать его в аспекте мотивации к общению, то он уступает другим решениям, таким, как корпоративные соцсети.

Корпоративный портал на платформе MS SharePoint – это выбор многих крупных компаний, обладающих разнообразными функциями и выполняющий большое количество рабочих задач. Однако использование MS SharePoint сопряжено с ограничениями в доступности и стоимости, и не является полным решением проблемы коммуникации внутри компании.

Фото: freepik.com